Ateliers RH

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Les Ateliers RH (formation) sont des rendez-vous ponctuels, en toute intimité et sans fla fla, en compagnie de Rock Bérard, le supeRHéros des entreprises et expert en gestion humaine des ressources.

Pendant ces événements, Rock vous partagera des stratégies innovantes afin de vous faciliter la vie et de rendre agréable et efficace la gestion de vos ressources humaines, que vous soyez une très petite entreprise ou bien une grande organisation.

Un moment de partage et de formation continue unique visant à permettre à tous de parfaire leurs connaissances et leurs compétences en GRH.

Ne tardez pas et réservez dès maintenant votre place à l’un des Ateliers RH à venir très prochainement dans votre secteur!

Pré-requis pour participer

Afin de participer à un Atelier RH vous devez être:

  • Actif sur le marché du travail (en poste au moment de l’atelier); et
  • Gestionnaire et/ou en charge de certains aspects liés à la GRH.

Prochains Ateliers RH

Survivre à la pénurie de main d'oeuvre

DATE : 15 juin 2018
HEURE : 8h45
LIEU : Bibliothèque municipale Éva-Senécal
ADRESSE : 450 rue Marquette, Sherbrooke (Québec) J1H 1M4
SALLE : 4
STATIONNEMENT :
À proximité
PRIX : GRATUIT

C’est un fait, la pénurie de main-d’oeuvre fait mal aux entreprises et tout particulièrement aux employeurs situés en région. Un fléau si important que Québec a récemment fait l’annonce d’une stratégie nationale sur 5 ans afin de pallier à la situation.

Le taux de chômage n’a jamais été aussi bas depuis plus de 20 années, les candidats de qualité se font rares.

On pourrait croire que ce problème s’adresse à des emplois spécialisés mais la pénurie se fait aussi sentir dans le marché du détail et de la restauration.

Les rôles sont maintenant inversés. Ce n’est plus les candidats qui doivent se faire valoir mais vous les employeurs, vous devez dévoiler tous vos atouts afin de séduire les meilleurs candidats.

Alors que plus d’un million d’emplois devront être comblés d’ici quelques années au Québec, comment se démarquer comme employeur pour attirer et retenir les meilleurs candidats?  Comment gagner la parade de séduction?

Dans cet atelier, Rock Bérard vous partagera ses stratégies, testées et approuvées pour y parvenir!

Au programme:

  • Faites un mini-diagnostic de votre « sex appeal » comme employeur
  • Conseils et trucs en matière de recrutement
  • Les meilleures pratiques GRH à adapter dans le contexte actuel
  • Comment augmenter le taux de rétention de ses employés
  • Quoi mettre en place pour devenir un employeur « in » en 2018
  • Penser et agir différemment pour obtenir des résultats différents
  • Comment un coach en GRH peut vous aider à survivre à la pénurie?
  • Et plus encore!

Joignez-vous à Rock pour cet atelier exceptionnel. Vous en sortirez plus séduisant! 😉

Café, jus et eau seront gracieusement offerts aux participants.

D’une valeur de 177$, cet Atelier RH vous est présentement offert GRATUITEMENT!

Pour y participer, il suffit de répondre aux pré-requis mentionnés ci-dessus et de vous inscrire à l’aide de ce formulaire:

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En BONUS vous recevrez, suite à votre inscription, un coaching de 15 minutes sur l’art d’avoir des employés plus motivés et productifs. Un cadeau d’une valeur de 77$!

La gestion des employés difficiles

DATE : À venir cet automne
HEURE : À venir cet automne
LIEU : À venir cet automne
ADRESSE : À venir cet automne
STATIONNEMENT : À venir cet automne
PRIX : GRATUIT

Dans cet atelier jumelant à merveille la théorie à la pratique, Rock Bérard vous partagera ses stratégies, testées et approuvées, pour la gestion des employés difficiles.

S’il y a bien une chose dans laquelle toutes les entreprises sont nées égales, c’est la présence d’employés difficiles.

Gestion de la discipline, incompétence, problèmes d’attitude, absentéisme, etc. Tous les sujets les plus délicats seront traités lors de cet atelier intime offert en toute simplicité.

Au programme:

  • Comment distinguer l’approche disciplinaire des autres situations
  • Les mesures administratives
  • La gestion de l’incompétence
  • Comment agir dans ces situations
  • Les obligations des employeurs
  • Variables qui influencent le rendement individuel
  • Techniques d’intervention auprès des employés difficiles
  • Les principes à respecter
  • Les risques de poursuites pour harcèlement psychologique
  • Et plus encore!

Joignez-vous à Rock pour cet atelier qui vous outillera afin de faire face à ses situations délicates que nous avons parfois du mal à gérer de main de maître.

Café, jus et eau seront gracieusement offerts aux participants.

D’une valeur de 177$, cet Atelier RH vous est présentement offert GRATUITEMENT!

Pour y participer, il suffit de répondre aux pré-requis mentionnés ci-dessus et de vous inscrire à l’aide de ce formulaire:

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À venir cet automne

Le reconnaissance: un outil puissant!

DATE : À venir cet automne
HEURE : À venir cet automne
LIEU : À venir cet automne
ADRESSE : À venir cet automne
STATIONNEMENT : À venir cet automne
PRIX : GRATUIT

Dire merci est un concept qu’on nous apprend très jeune et pourtant, une fois dans le monde adulte, cette bonne manière semble devenir quelque chose de secondaire. Parmi les choses les plus appréciées des gens, se faire dire merci et être reconnu pour son travail sont celles qui reviennent le plus souvent. C’est vrai en amitié, en amour et… au travail!

Les employeurs qui sont passés maîtres dans l’art de dire merci et de reconnaitre le bon travail de leurs employés ont un taux de roulement nettement plus faible que les entreprises qui n’ont pas su s’adapter à cette nouvelle réalité du marché de l’emploi.

Il existe de nombreux moyens efficaces et peu couteux pour implanter en entreprise une culture de reconnaissance forte et inspirante.

Dans cet atelier, Rock Bérard vous partagera ses stratégies, testées et approuvées pour y parvenir!

Au programme:

  • Découvrez les pratiques qui influencent le rendement des employés
  • Comprendre la reconnaissance individuelle et collective
  • Les différentes formes de reconnaissances et de récompenses
  • Plusieurs dizaines d’idées à mettre en place rapidement et facilement à l’interne
  • Comment mettre en place une culture de reconnaissance
  • Et plus encore!

Joignez-vous à Rock pour cet atelier qui vous outillera afin d’insuffler un vent de reconnaissance au sein de votre organisation!

Café, jus et eau seront gracieusement offerts aux participants.

D’une valeur de 177$, cet Atelier RH vous est présentement offert GRATUITEMENT!

Pour y participer, il suffit de répondre aux pré-requis mentionnés ci-dessus et de vous inscrire à l’aide de ce formulaire:

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À venir cet automne